핵심 요약
- 자본금1억 (법인·개인 동일) 실질자본금
- 기술인력고속 9인 · 중저속 7인 상근
- 보증공제조합 출자 요건 없음
- 사무실충북 안 사무 용도 공간
- 처리 기간평균 10일 접수처 충북
등록 뒤 자본금 관리는 진천군 승강기유지관리업 연말결산에, 다른 업종까지 함께 보시려면 진천군 건설업 면허 안내를 참고하십시오.
승강기유지관리업은 진천군에서도 같은 기준으로 등록합니다. 자본금 1억 (법인·개인 동일), 기술인력 고속 9인 · 중저속 7인. 공제조합 출자 요건은 이 업종에 없습니다. 등록 권한이 시·도지사에게 있어 지역에 따른 차이가 없습니다.
진천군 승강기유지관리업 등록, 한눈에 보면
| 항목 | 내용 | 메모 |
|---|---|---|
| 자본금 | 1억 (법인·개인 동일) | 실질자본금으로 확인 — 기업진단보고서 |
| 기술인력 | 고속 9인 · 중저속 7인 | 재직 증명과 경력·자격 확인 |
| 보증 | 공제조합 출자 요건 없음 | 이 업종에는 해당하지 않습니다 |
| 사무실 | 충북 안의 사무 용도 공간 | 주거용은 인정되지 않습니다 |
| 처리 기간 | 평균 10일 | 서류가 갖춰진 뒤 기준 |
승강기유지관리업 기술인력은 몇 명이 필요한가
기술인력 고속 9인 · 중저속 7인이 요건입니다. 상근 여부는 보험 기록으로 판단하며, 업무정지 처분을 받은 기술인은 인원에서 빠집니다. 명부를 짤 때 자격의 종류와 등급을 함께 적어 두면 심사에서 확인이 빠릅니다.
승강기유지관리업 자본금은 얼마인가
자본 요건은 1억 (법인·개인 동일)입니다. 어디에 납부하는 돈이 아니라 회사가 갖추고 있어야 하는 기준이고, 등록 뒤에도 그 수준을 유지해야 합니다. 건설업 면허처럼 조합 출자로 이어지지는 않으므로, 이 금액만 맞추면 재무 쪽 준비는 끝입니다.
승강기유지관리업 사무실은 어떤 곳이어야 하나
사무실은 충북 안에 있는 사무 용도의 건물이어야 합니다. 진천군에 두어도 되고 다른 시·군·구에 두어도 인정됩니다. 등록 기준이 보는 것은 시·도 단위이기 때문입니다. 단독주택·공동주택처럼 주거용으로 등재된 건물은 제외되므로, 계약 전에 건축물대장의 용도를 확인하십시오.
승강기유지관리업 보증·출자
이 업종은 공제조합을 거치지 않습니다. 등록 비용을 물으시면 자본금·인력·장비·실비 넷으로 나눠 말씀드리는데, 여기에 출자금 항목이 아예 들어가지 않습니다.
진천군 승강기유지관리업 일감은 어디서 나오나
일감 쪽을 보면 진천군은 충북혁신도시입니다. 산업단지 공장 신축 공사가 여기서 이어집니다.
승강기유지관리업 등록 절차는 어떻게 되나
등록까지 밟는 길은 짧습니다. 요건을 채우고 충북에 접수하면 되고, 중간에 외부 기관의 확인서를 기다릴 일이 없습니다. 다만 그만큼 인력 요건이 일정의 전부라고 보셔도 됩니다.
승강기유지관리업 준비 서류는 무엇인가
가장 손이 많이 가는 것은 인력 자료입니다. 사람마다 자격증 사본과 경력증명서, 4대보험 자격취득 내역을 모아야 하고, 경력은 자격 취득 이후 기간만 인정되므로 발급 전에 기간을 확인하십시오.
산업단지와 농공단지가 열 곳 넘게 흩어져 있어 준공 시기가 제각각이고, 신축과 증축이 겹쳐 돌아가는 해가 잦다. 이 조건이 견적과 공정에 그대로 들어옵니다.
승강기유지관리업 비용은 얼마나 드나
비용을 셀 때 자본금은 빼고 보십시오. 자본금 기준이 있는 등록이라도 그 돈은 회사에 남아 있는 것이지 어디에 내는 돈이 아닙니다. 실제로 사라지는 것은 행정 실비뿐입니다. 자세히 보기.
승강기유지관리업 등록 뒤에는 무엇을 해야 하나
등록 뒤에는 실적 관리도 시작됩니다. 공사를 마칠 때마다 실적을 신고해 두면 시공능력평가에 반영되고, 이것이 다음 입찰의 자격이 됩니다. 처음 한두 건을 제대로 기록해 두는 것이 뒤에서 크게 작용합니다.
진천군에서도 기준이 같은가
같습니다. 「승강기 안전관리법」과 같은 법 시행령이 정한 등록기준이 전국에 같은 기준을 정하기 때문입니다. 진천군에서 신청하신다고 자본금이나 인력 기준이 달라지지 않습니다.
- 같은 것 — 법률과 시행령이 정한 자본금·기술인력·사무실 기준
- 다른 것 — 접수처, 처리 기간, 보완 요구의 빈도
진천군 승강기유지관리업 면허, 자주 묻는 질문
자격증만 있으면 됩니까?
아닙니다. 상근이 함께 확인되어야 하고, 다른 회사의 등록 인력이면 인정되지 않습니다.
등록 기간을 줄일 수 있습니까?
심사 기간은 정해져 있지만 서류를 한 번에 맞추면 보완으로 밀리는 일이 없습니다.
폐업하면 등록은 어떻게 됩니까?
말소 신고를 해야 합니다. 방치하면 과태료가 붙는 경우가 있습니다.
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